نحن في دولة اقانون والتشريع المدرسي موجود
حضور الاستاذ في المؤسسة مرتبط مباشرة بالتلميذ اما التدريس وفق توقيت وفق التشريع المدرسي
او لحراسة التلميذ وفق توقيت او جدول يعلم به مسبقا ولا يتجاوز النصاب المعمول به
او لصب النقاط او لحضور المجالس وأأكد وفق رزنامة توضع باستشارة الاساتذة مديري الاقسام ورؤساء المواد وبعد الاطلاع والتوقيع تعلق في قاعة الاساتذة ويلتزم بها الجميع
اما الملزم بالحضور في كل الاوقات فهو المدير وطاقمه الاداري وليس من حقه التغيب الا بعد اذن من الوصاية ولظروف معينة
وملزم بالحضور في كل الاوقات لذا الزم بالسكن في المؤسسة ليكون تحت تصرف الوصاية في اي وقت وان حدث وغاب عن المؤسسة في اي وقت ان كان يسهر على السير الحسن فعليه بابلاغ الوصاية حتى يحسم من مرتبة وتخفض نقطة الاداء التربوي وهذا ليكون مرتبه حلال ويمكن لاي استاذ تعطلت مصلحته بسبب غياب المدير ابلاغ الوصاية عن طريق نقابته وسيحسم للمدير من مرتبه مع انذار في الملف
ولكن للاسف جهل اغلب المدراء بما لهم وما عليهم اصبحت اجتهادات البعض منهم حتى ولو كانت غير قانونية مسلمات وتمتعهم بالحسم
الحسم لا يتم الا بعد الاستفسار وبعد الاطلاع على المبرر ان ثبت الغياب يمكن التمتع بالحسم
وغير ذلك اذا تم الحسم بطريقة غير قانونية
على الاستاذ مراسلة الوصاية برسالة عن طريق المدير ومسجلة وبعد 15 يوم يمكن رفع القضية للغرفة الادارية
وسيكون الحكم على الاقل 3 اشهر سجن نافذة مع الحرمان من المنصب واي ترقية مدى الحياة
وهذ لاستغلال المنصب والتعسف في استعمال السلطة
وهذا الاجراء يمكن ان يكون في اي حالة يحس بها الموظف باي تجاوز شريطة ان يقوم بواجبه على احسن وجه
متأسف لجهل بعض مسؤولي التربية للتشريع المدرسي والقانون المدني
المهم لكل من له رأي آخر الاطلاع فقط على التشريع المدرسي
